Q&A

よくある質問

福利厚生も充実し安心して働ける環境が整っています

働きやすい環境づくりや福利厚生の充実など、風通しの良い会社を目指しています。ヘルパーの求人と聞くと具体的にどんな仕事をするのか想像しにくいかもしれません。株式会社Linkは練馬区を中心とした訪問介護、移動支援、内容は多岐にわたります。実際どのようにご利用者様のサポートを行うのか、細かな仕事内容の質問に詳しくお答えします。また福利厚生に関する質問も受け付けております。働くにあったって疑問点や不明点がないようできる限り明確に回答しています。

  • 保育園のお迎えの時間があり、業務がしっかりできるか不安です…

    お迎えに間に合うように時間の調整をしたり、こちらでも協力させていただきますので、

    ご相談いただければと思います!

  • 小さい子供がいます、発熱時などお休みいただくことはできますか?

    もちろん大丈夫ですが、お子様を事務所でお預かりすることも可能です。

    病院へ連れていくことも可能ですし、事務所には看護師在住なので対応することもできます。

    小さいお子さんをお持ちの方が沢山いますので、柔軟な対応ができます♪

  • 直行直帰ですか?

    現場によりますが、基本的には直行直帰可能です!

  • 交通費は支給されますか?

    もちろん支給されます!

    また、働く側の一時的な負担が少なくなるよう、電車やバスを利用する場合は事前にSuicaをお渡しいたします。

    お車を使用される場合はガソリン代の支給、事務所近くの現場の場合は電動自転車の貸し出しも行っております♪

  • 初任者研修の資格のみ持っています。他の資格も必要ですか?

    利用者様へのサポート内容はもちろん、お持ちの資格で出来る範囲内のもののみとなっております。

    資格のサポートも行っていますので、一緒に出来る業務を増やしていきましょう。ご相談下さい♪

  • 資格を持っていなくても大丈夫ですか?

    資格取得支援制度を設けております。 学校に通っている期間は資格を持っている先輩が同行に着いてくれるので安心して働けます。

  • 車通勤可能ですか?

    近くにコインパーキングがあります。 駐車料金は会社にてご負担いたします。

長く働きやすい環境を整えた株式会社Linkは介護に関わる仕事を行っています。ご利用者様の生活上の身の回りのお手伝いをしたり、身体介護や移動支援の提案をしたりと内容は多岐にわたります。ご利用者様の快適で笑顔あふれる生活のサポートを行う大変やりがいのある仕事です。未経験者の採用も積極的にしており、介護の仕事に興味を持った方ならどなたでも!経験豊富な先輩が丁寧に指導していくので、資格がなくても安心して応募できます。まずは見学だけでも可能です。

具体的な仕事に関する疑問に詳しくお答えし、仕事内容がイメージしやすいようQ&A方式で掲載しています。未経験の方向けの研修制度も充実しており、先輩社員がわかりやすく指南します。資格がない、興味はあるけど初めての介護業界でやっていけるのか不安など、何でも質問やご相談にお答えします。福利厚生もしっかりしているので、具体的な保障内容にも多くご質問をいただいています。一人ひとりがのびのびと自分らしく働けるよう、長く介護業界に身を置けるよう、ご応募者又は社員のご意見に耳を傾け、更なる会社体制の改善に繋げます。特に質問の多い事柄を中心に掲載していますので、応募の際の参考にご覧いただけます。

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